Hogyan írhatunk beszámolót egy hallgató számára?

Minden nyári gyakorlat egy izgalmas eljárással ér véget a résztvevők számára - egy jellemzőt írnak a hallgatónak. Milyen információt kell tartalmaznia ahhoz, hogy a hallgató munkája teljes legyen?

Használati útmutató

1

A visszajelzést a gyakornokról papíron, kalapban vagy annak a cégnek a logójában írják, amelyben a gyakorlatot elvégezte. Ha a vállalatnak nincs ilyen, akkor nem lesz szükség, ha nevét és címét a lap jobb felső sarkába írja.

2

A jellemző jellemzője általában nem nagy - legfeljebb egy oldal. Egy folyamatos szövegben van megírva. Az elején meg kell nevezni a hallgató teljes nevét, keresztnevét és középső nevét, csoportjának számát és az egyetem nevét. Ezt az információt nagyjából azonos formában mutatják be: "II. Ivanov, a Tanzániai Állami Egyetem П University-101 csoportjának hallgatója

.

”.

3

Ezután tájékoztatnia kell az átjáró feltételeiről, a gyakorlás helyéről, és ha a hallgató konkrét pozícióban volt, nevezze meg:"

2011. július 1-jétől augusztus 31-ig gyakorlati gyakorlatot végzett az Impromptu OJSC-ben, mint formatervező."

4

A vélemény többi része szabad formában található. Célszerű felsorolni az összes konkrét feladatot (feladatot), amelyeket a hallgató előtt állított fel és elvégezte. Ezenkívül megnevezhetjük a folyamat során felmerült problémákat és az oktatók sikeres leküzdésének módjait.

5

Ezután fel kell sorolnia azokat a szakmai tulajdonságokat, amelyeket a gyakorlása során mutatott, és talán azokat, amelyeket még meg kell szereznie. Ezenkívül, általában, a diák személyes tulajdonságait nem hagyják figyelmen kívül - de nem egymás után, hanem csak azokat, amelyek fontosak voltak egy bizonyos munkahelyzetben.

6

Kellő részletességgel a teljes csapat részeként a diák jellemzőire támaszkodhat, amelyben dolgozott. Írja le, hogy egy személy milyen gyorsan csatlakozott a csapathoz, függetlenül attól, hogy kollégák segítségére fordult, konzultált velük, vagy érdeklődést mutatott-e a munkájuk iránt, még a munkájukon kívül is, a rá ruházott feladatok során. Ha a hallgató a csapattal folytatott kommunikációt követően valahogy korrigálta a munkamódszert, röviden összefoglalva mondja el nekünk.

7

Összegezze a hallgató munkáját a gyakorlat teljes időtartama alatt - írja be, hogy miként jött a cégéhez, és mennyit halad előre a megadott idő alatt. Mi az a fokozat, amelyet ajánlanak neki a gyakorlás befejezéséhez?

8

A jellemző fő szövege után meg kell jelölni az azt alkotó személy pozícióját, kezdőbetűit és vezetéknevét, fel kell tüntetni a szervezet dátumát, aláírását és pecsétjét.

Figyelem!

A munkáltatónak a hallgatói jellemzőknek tartalmazniuk kell a hallgató szakmai jellemzőit, tudásának szintjét, kemény munkáját és jellegzetességeit. Ebben a jellemzőben a hallgató feladata a hallgató tevékenységére és függetlenségére összpontosítani, nem pedig szakmai képességeire, mivel a gyakorlatban még mindig kevés munkát végzett. hogyan kell meghatalmazást írni.

Hasznos tanácsok

A gyakorlat helyén a hallgató sajátosságainak köszönhetően a tanár lehetőséget kap, hogy teljesen más szemmel nézzen rád. A másik dolog az, hogy a szervezet főnökeinek, ahol át kellett jönnie ezen a gyakorlaton, nem mindig van ideje és vágya arra, hogy olyan dokumentumot készítsen, amely tartós benyomást kelt az intézet vezetéséről. Ezért készüljön fel arra a tényre, hogy valószínűleg önnek kell saját maga elkészítenie a jellemzést a gyakorlat helyéről (a legtöbb esetben aláírás nélkül kell aláírni).